La paga extra

Este es un tema que para muchos como para mi es de cajon pero que por lo que parece no muchos lo entienden asi. Recuerdo cuando empece a trabajar que la gente me preguntaba si tenia paga extra o no tenia paga extra. Yo les decia que no, que me lo daban en 12 pagas y ellos me decian que era mejor en 14 porque claro, era mas dinero. Yo por supuesto alucinaba ya que salvo que sean bonus de tu empresa u otras cosas, lo que entendemos en Espania por paga extra es recibir en 14 pagos nuestra paga anual.

En mi empresa de primeras no nos ofrecian esta opcion porque si no la paga mensual parecia aun mas ridicula de lo que era y habia companieros de que se quejaban de esto. Yo no me cansaba de decirles que en realidad era lo mismo o incluso peor, que el dinero vale mas cuanto antes lo tengas. Y por tanto si te lo dan en 12 pagas lo recibes antes y no despues. La tipica respuesta a esto era que con la paga extra tenias un dinero para las vacaciones o las navidades, a lo que yo les contestaba si no sabian lo que significaba la palabra ahorrar… Pero visto lo visto, parece que eran epocas de despilfarros y pocos sabian de la existencia de esa palabra 😉

Bueno ahora el tema de la paga extra esta de actualidad, por que ha sido retirada a los funcionarios. Estoy de acuerdo en que hay que apretarse el cinturon, en que se tienen que producir recortes y demas, hasta donde y tal ya no entro ya que disto mucho de ser economista aunque por lo que parece la austeridad total no parece estar siendo la solucion… Pero sin meternos en camisas de once varas, veamos el caso de los funcionarios. A los funcionarios se les redujo en un porcentaje sus ingresos, no sabria decir en cuanto, pongamos en un 10% entre una cosa y otra, que repito, me lo estoy inventando, no estoy puesto. Este recorte hasta cierto punto lo veo bien, aunque creo que existen otras cosas donde recortar antes…

Bueno, ahora les quitan la paga extra y claro los funcionarios se cabrean y otros no dicen mas que decir, alaaa dos pagas extras ahora que hay tanto paro! Pero que lujo asiatico es ese? Bueno volvamos a la idea de lo que es la paga extra que no es mas que un prorateo de las pagas en 2 meses mas. Seguramente una idea de alguien para fomentar el consumo en las epocas de verano (turismo) y navidad (consumismo exagerado). Veamoslo con numeros:

Un funcionario gana 1000 euros todos los meses y le dan 14 pagas. Es decir que gana 14000 euros al anio. Si esto se lo dieran mes a mes ganaria 1167 euros, es decir que cada mes de su sueldo le quitan 167 euros para asi tener dos pagas extras. Si les quitan la paga extra pasan a ganas 12000 euros al anio. Ojo! que les acaban de bajar el sueldo casi un 15% anualmente!

A pesar de que la realidad de los funcionarios me toca de cerca he de decir que no soy muy partidario del sistema tal y como esta montado de todos modos. Creo que crea vagos, puestos inutiles y dinosaurios que ganan sueldos por ir a trabajar unas horitas al dia o a veces ni eso. Sin embargo recortar de forma masiva el primero 10% (que me invente) y ahora otro 15% me parece una burrada tan graaaande! Otro tema a parte es el increible numero de dias libres que tienen los funcionarios o los horarios hiper-reducidos, o gente que se rasca la nariz todo el dia, etc… De acuerdo en todo eso… pero quitarles la paga extra? que burrada por favor!